為配合效益提升年各項工作開展，提高各級管理干部的法律意識，自5月26日起，三星集團組織開展六法培訓(xùn)活動。

　　據(jù)悉，培訓(xùn)主要內(nèi)容為勞動法、稅法、合同法、安全生產(chǎn)法等與企業(yè)密切相關(guān)的法律，培訓(xùn)為期三個半月，將通過討論、研討會、座談會等形式進行。第一期培訓(xùn)內(nèi)容為勞動法、合同法，培訓(xùn)特邀山東梁鄒律師事務(wù)所資深律師授課，各分公司執(zhí)行經(jīng)理、生產(chǎn)、市場、行政主要負責(zé)人及市場部內(nèi)勤人員參加培訓(xùn)。培訓(xùn)中，授課律師圍繞《勞動法》《合同法》等內(nèi)容展開授課，詳細講解了合同起草、簽訂、糾紛處理和履行合同所遇到的法律風(fēng)險及補救措施等知識內(nèi)容。授課律師根據(jù)自己多年的從業(yè)經(jīng)驗，從多個方面提醒大家在日常工作及生活中，如何學(xué)會用法律來維護自身的權(quán)益，防范合同陷阱，規(guī)避經(jīng)濟風(fēng)險，增強了大家對法律風(fēng)險防范的意識。

　　培訓(xùn)活動受到了參訓(xùn)人員的高度肯定，大家紛紛表示，法律講座令人受益非淺，今后將加強法律知識學(xué)習(xí)，避免在工作中出現(xiàn)問題。此次培訓(xùn)，有效地提高了管理人員的法律素養(yǎng)和依法處理勞資關(guān)系的能力，為進一步規(guī)范勞動用工管理奠定了良好基礎(chǔ)。

返回列表